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面试成绩的评定按测评要素评分，通常采用 “体操评分法”，去掉一个最高分和一个最低分，取其余分数的平均分即为考生的面试最后得分。面试成绩和专业科目考试成绩共占50% 。
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满分一百分的呀
这个资料你可以参考一下
http://baike.baidu.com/view/1997895.htm
面试笔试分数各乘50%后相加
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