看这帖子的内容,是被公司拖欠你的5天的工资吗?如果是这样,按照国家政府的法律规定,拖欠工资的都属于违法。你如果希望要回你的被拖欠的工资,应该有事实证据,比如协议合同(或者能够证明你与公司存在劳动关系、或曾经有过劳动关系的材料资料)、欠条、有关这个发给工资或者拖欠工资的录音、视频录像、微信上手机上电脑上的有关发给工资或者拖欠工资的信息。有这样的事实证据,就可以向当地政府有关部门(人力资源和社会保障局、劳动监察大队、劳动仲裁委员会、法院、12345投诉热线电话、12348法律援助热线电话)投诉举报告发,要求政府有关部门帮助解决这被拖欠工资的事。
如果有可能,也可以向当地的工商管理局、税务局投诉举报告发,因为拖欠工资的事往往是公司为了偷税漏税逃税,这也属于违法经营,所以,只要工商管理局能接手、或者税务局能接手,一般公司都无法承受的,基本上肯定乖乖的给你工资
按照现在国家政府的法律规定:拖欠工资的,如果劳动者向政府有关部门提出申请“拖欠工资赔偿金”,政府有关部门(劳动局、人力资源和社会保障局、劳动监察大队、法院)应该依法判处公司(或者老板)按照拖欠工资的数目的百分之二十五(25%)的款额的赔偿金,赔付给被拖欠工资的劳动者,这是付给被拖欠工资100%(百分之一百)之外的,也就是总共应该付给劳动者125%(百分之一百,加上百分之二十五)款额。