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我们公司工资发放是先把所有发放项加一起，产生应发工资，然后算税率扣税，扣完税再扣保险，这样合法吗？
我们公司工资发放是先把所有发放项加一起，产生应发工资，然后算税率扣税，扣完税再扣保险，这样合法吗？
2025-05-10 01:16:49
推荐回答（2个）
回答1：
这样是不对的，应先扣三险一金后才能算税率扣税。
回答2：
这样肯定不行了，你这样不是多交税了吗，计税基础可以扣除社会保险
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