在职培训是职业教育的一个组成部分，职业教育包括职前教育（在学校中学习为就业做准备）和职后教育，在职培训是职后教育的一种，根据在职人员的职业发展需要不同，包括升职准备培训、转业（转岗）培训等；通常由企业等用人单位为在岗员工提供专业技术、管理等方面的培训，以提升员工能力与素质。首先应查找有关在职培训的界定，而后考察其现状。可能存在的问题包括：企业的培训可能往往比较窄化，因为不同行业企业的产品不同，技术不同，企业组织的在职培训目的是满足本企业内部需求，使员工的某项专门技能得以提升；从业者自己参加的各类教育与培训，比如自己读一个学位，或参加社会上某种培训，可能存在一定的盲目性，需要一些职业指导。建议大量阅读有关文献。
看题目的话应该是让你总结一下现在我国职业教育在职培训的问题，然后给其相应的解决方法。
建议：如果对这方面不太了解的话，去网上查一下相关我国职业教育在职培训存在的问题，总结几个你认为重要或明显的问题，然后通过自己的角度想到一些可行的解决办法，再去网上找一些这方面的问题解决方法。最后自己总结思路就可以写了。
祝你成功
你说详细！
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除!